私たちの施設は、それぞれに特色がありますが、共通しているのは「人と関わる仕事」だということです。だからこそ、明るく元気な職員が多く、ご利用者とのふれあいを大切にしています。
また、職員同士が支え合い、チームワークを大切にしているので、安心して働ける雰囲気があります。さらに、研修や勉強会を通じて、一人ひとりがスキルアップにも積極的に取り組んでいます。
①年間休日120日以上
しっかり働いた後はしっかりリフレッシュできる環境が整っています!福祉業界の中でも休日数が多い法人です。(平均:111.5日 厚生労働省データ引用)
②充実した研修制度
◎階層別研修 ◎職種別研修 ◎キャリアバスに関する研修
キャリアアップ・スキルアップにつながる様々な研修が受講できます。また、入団1年目の職員には、チューターとして先輩職員がついてくれるので、未経験でも安心して働けます!
③手厚い福利厚生
国や県にならった制度なので、福利厚生が充実しており、手厚いサポートが受けられます。諸手当の支給や様々な休暇・休業制度、医療費や健康診断費用の補助などがあり、ワークライフバランスの推進にも努めています!
●諸手当あり(扶養手当、住居手当、通勤手当、夜間勤務手当、時間外勤務手当など)
●賞与あり(年2回支給)
●退職金・年金制度あり
●奨学金返済支援制度あり
●年次有給休暇20日付与(採用日から使用可)
●特別休暇(誕生日休暇、結婚休暇、忌引休暇、看護休暇など)
●病気休暇(90日まで取得可)
●育児休業(子が3歳になるまで取得可)
●育児・介護短時間勤務制度あり
●医療費・健康診断費用補助あり
●各種お祝い金・記念品支給あり
●ショッピング・宿泊施設等の割引・優待あり