Point 1
いいものをつくる
会社全体で従業員の健康を後押ししています!
林精器製造株式会社
Point 1
会社全体で従業員の健康を後押ししています!
Point 2
●ウオッチケース(腕時計外装部品)製造
●精密金属加工(スポーツ器具部品、機械部品、医療機器など)
●FA装置の一貫製造(設計~組立)
●めっき・表面処理
県内3カ所の工場で、それぞれ異なる分野のものづくりに取り組んでいます。当社は同業他社(製造業・大手メーカー等)に対して製品や技術力を提供するBtoB企業です。100年企業として培ってきた技術を駆使し、お客様の要望に応えられる高品質な製品を提供しています。
Point 3
栄養バランスの整った食事を手軽に安い価格で提供しています。クリスマスやバレンタインなど行事に合わせたメニューや、豪華なスペシャルメニューの提供も行っています。また曜日によってサラダ・フルーツ・健康ドリンクなどを無償で提供しています。
食に関するイベント『ウエルネスフェア』を開催
食堂の委託会社と連携し、年に4回食に関するイベントを開催しています。健康に関するパネルの紹介、血管年齢や骨密度などの測定、カロリー当てクイズなど、楽しみながら食事面の健康改善に取り組んでいます。
Point 4
食堂での食事の提供等の他、健康講演会の開催や、終業後に外部のインストラクターによる体幹トレーニング教室実施など、多方面から従業員の健康増進を後押ししています。
Point 5
こうした取り組みが評価され、2021年から5年連続で健康経営優良法人の認定を受けることができました。
先輩にインタビュー



当社は1921年大正10年に東京で創業しました。1944年戦争の影響により須賀川へ疎開し、その後1967年に新工場を立ち上げまして、本年4月に創業104年を迎えることができました。
全ての“ものづくり”における基本となる考えかた、拠り所になるのが、社是の「いいものをつくる」になります。いいものをつくるには、愉しくなければならない。こころが温かくなければならない。笑顔がなければつくれない。自分が欲しいと思えなければつくれない、お客様が喜んでくれなければ“いいもの”はつくれない。使う人を想い、自分のために、うつくしい、いいものをつくり続けて行きます。そして、仕事を通して社員一人一人が人として成長することで、会社が共に成長していくことを望んでいます。
また社員教育や資格取得の支援に力を入れています。通信教育や研修会を計画的に実施し、その費用は会社が負担しています。新入社員教育として、入社後1年間、先輩社員が専属で指導にあたる、『トレーナー制度』を採用しており、気軽に相談できる環境が整っています。
福利厚生面においては3事業所に社員食堂を設置し、栄養バランスの整った昼食を提供しています。曜日によってサラダや健康ドリンクなどを無償で提供しており、食に関するイベントを実施し食事面から社員の健康改善に取り組んでいます。
代表取締役社長
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