Feature 1
SSの魅力！その１
◆休日
・年間休日126日
・有給休暇 最大20日
◆待遇(上限あり)
・食事代 半額補助
・家賃補助
・引っ越し支度金
◆サポート
・社会保険完備
・退職金制度あり
・企業型確定拠出年金制度あり
株式会社 SS
ともに成長し、ともに生きていく
私たち株式会社SSは、常に自らをお客様の立場において考えることを基本理念として、最高のクオリティである“S”ランクの水準を維持し、提供します。５Ｓ（整理・整頓・清掃・清潔・躾）、セイフティ（安全・確実）、スキャフォールド（足場）、スタッフ（従業員・職人）、サービスetc...。
私たちが示す“S”には、大切な言葉が たくさん含まれています。私たち社員一同は、SとSを心に刻みSSを無限に追求し、常に心掛けて働いていくことをお約束させていただきます。
当社のロゴは、風車をイメージして作られました。お客様から風（仕事）をいただき、SSという風車は初めて回り始めます。お客様から安心・信頼して風を送っていただけますよう、私たち自身が顧客の立場に立って満足できると思えるようなSを基本とすることが、業務を遂行していくための具体的かつ明確な指針となるものと私たちは考えています。
何分若い会社ではありますが、お客様の力に少しでもなれるように、これからも日々社員一同一生懸命努力していきます。
Feature 2
SSの魅力！その2
◆作業服・道具類・空調服の支給
快適さと安全の装備をフルサポート！
◆資格取得費用全額負担！
がんばりが評価されます！
◆IT導入による効率化
・スマホで出退勤管理
・オンラインで予定共有
◆各種表彰・認証あり
更生保護事業推進への貢献による感謝状など
◆学校教育をサポート
中高生のキャリア教育を中心に、学校教育を支援しています。
INTERVIEWS
先輩の声
入社2年目
岡本 有史
-
出身校
あいち情報専門学校 高等課程
-
マイブーム
ドライブ
入社2年目
岡本 有史
- 出身校 あいち情報専門学校 高等課程
- マイブーム ドライブ
- 主な仕事内容
- 足場仮設工事
- おすすめの福利厚生について教えてください！
- 会社内に疲労回復のための酸素ルームが完備されていて、体調管理に役立っています。夏場の熱中症対策のドリンクの支給があることや、食事補助カードでコンビニやレストランを気軽に利用できるのも魅力です。
職人のための手厚いサポートがあるので安心して働くことができますし、良いパフォーマンスが発揮できると感じています。
入社2年目
小林 恭平
-
出身校
あいち情報専門学校 高等課程
-
マイブーム
音楽鑑賞
入社2年目
小林 恭平
- 出身校 あいち情報専門学校 高等課程
- マイブーム 音楽鑑賞
- 主な仕事内容
- 足場仮設工事
- 今後の目標を教えてください！
- 後輩たちから頼りにされる先輩になることです！
先輩から受け継いだ知識と技術を次の世代へしっかり伝えられるよう、指導力を高めたいと考えています。そのために、自分がつまずいた点や先輩がどう工夫して教えてくれたかを意識して、その経験と学びを自分の指導にも活かせるよう日々成長していきたいです。
RECRUITMENT
採用情報
足場とび職(足場組立て、雑工)誰もが未経験からのスタートなので安心！
- 求人番号
- 23090-212769（豐田公共職業安定所）
- 職種
- 足場とび職(足場組立て、雑工)誰もが未経験からのスタートなので安心！
- 雇用形態
- 正社員
- 仕事内容
- 建設現場における仮設足場の組立て、解体作業。
マンション、工場、公共施設等の大規模工事に多く携わっています。ここ数年は高速道路の耐震補強工事、リニア中央新幹線建設工事等の公共工事が中心となってきています。
現場では数名のチームで作業します。誰もが未経験からのスタートとなりますが、先輩職人がていねいに指導しますし、資格取得も支援しますので安心です。高所で華麗に作業に取り組む姿から「建設現場の華」と言われるかっこいい仕事、インフラ整備等を通して人々の生活を豊かにする仕事に、職人たちは誇りとやりがいを抱きながら取り組んでいます。
＊住込希望の方は特記事項をご確認ください。
変更範囲：変更なし - 必要な知識・技能
（履修科目） - 不問
- 就業場所
-
- 工事事務所
- 愛知県豊田市太平町七曲12-94
- 最寄り駅
- －
- マイカー通勤
- 可
- 転勤の可能性
- なし
- 受動喫煙対策
- 屋外に喫煙スペースあり
- 加入保険等
- 雇用 / 労災 / 健康 / 厚生
- 福利厚生等
-
- 退職金共済
- 加入
- 退職金制度
- あり（勤務3年以上）
- 定年制
- あり（一律65歳）
- 再雇用制度
- あり（上限70歳まで）
- 勤務延長
- なし
- 基本給
- 197,000円
- 固定残業代
- －
- 諸手当
- 毎月の賃金
-
基本給 ＋ 固定残業代 ＋ 諸手当
※上記合計額から所得税・社会保険料等が控除されます。 - 特別手当
- 住居手当 20,000円
移動手当 20,000円 - モデル給与
- －
- 通勤手当
- 実費支給 月額20,000円まで
- 昇給
- －
- 賞与
- 年1回 1.00ヶ月(新規学卒者の前年度実績)、年2回2.00ヶ月(一般労働者の前年度実績)
- 就業時間
- 7:00〜17:00
- 時間外
- 月平均 30時間
- 休憩時間
- 120分
- 休日
- 毎週 週休二日制
GW、夏季、年末年始休暇
有給休暇最大20日 - 年間休日数
- 126日
- 選考方法
- 面接
- 補足事項
- 平均年齢約31歳、20歳代が最も多く、若くて活気あふれる職場です。
同年代の社員が多いので気軽に相談できます。キャリア・アップ・プラン策定により将来設計が見通しやすいです。
レストラン(ガスと、デニーズ等)やコンビニ(ほぼ全店舗)等の提携店舗での食事代金の半額を会社が負担(上限あり)する食事補助制度があります。
ゆとりある老後のために厚生年金や退職金制度(中小企業退職金共済加盟)に加え、企業型確定拠出年金も導入しました。
さらに会社が掛け金を支払い全社員が生命損害保険に加入する制度も整備しました。 - 特記事項
- ・昇給は毎年4月21日実施。ただし、入社月はなし。
・能力に応じ、2,100円～6,300円予定。
・一人暮らしの場合は提携不動産業者の紹介物件から選び契約。入居支援制度(引っ越し準備金、入居初期費用)もあり
・明確な評価基準を基に仕事ぶりや会社への貢献度を評価し昇給・賞与を決定。
・資格・免許取得は原則会社が全額支給
＊既卒者応募可(年数は問いません)
＊県外の場合、担当者が出向いて実施することも可能です。
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職場見学
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インターンシップ
MESSAGE
メッセージ
自分たちの手で会社の未来を創り上げていく
SSは建設現場において必要不可欠な仮設足場の組み立て・解体を専門とする企業です。現場で誇りを持って働く職人の命と生活を守りたい、その思いから処遇改善を進め、今では業界トップクラスの待遇と充実した福利厚生を実現しています。2024年には教育センターを設立し、次世代を担う人材が技術を習得するための体制を整えました。ここでは現場で活躍してきた職人が講師となり、培ってきた知識や技術を若手に伝えています。またどんなときも安全に仕事ができるよう、危険予知や事故発生時の対処法といった安全教育にも力を入れています。こういった指導を行うには教える側も常に知識をアップデートし続ける必要があり、若い世代の育成を通して職人たちが改めて仕事に対する理解を深める場にもなっています。
職人が安心して働ける環境をつくることで、結果的に質の良い仕事ができるようになります。
そしてお客さまに喜んでいただき信頼を得られる、私たちはそんな会社を目指しています。
代表取締役
榎本 智仁
